Die Main-Klinik Ochsenfurt (140 Betten, 4 OP-Säle) ist ein dynamisches, kommunales Krankenhaus der Versorgungsstufe 1 mit den Hauptabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie, Innere Medizin und Urologie sowie belegärztlicher Versorgung auf den Gebieten Gynäkologie, HNO und Augenheilkunde. Die Main-Klinik ist ein Tochterunternehmen des Kommunalunternehmens des Landkreises Würzburg. Wir sind Mitglied des Krankenhausverbundes Klinik-Kompetenz-Bayern und Akademisches Lehrkrankenhaus der Julius-Maximilians-Universität Würzburg. Neben der aktuell laufenden Generalsanierung entwickeln wir die Digitalisierung unserer Prozesse gezielt weiter.

DEINE AUSBILDUNG:

  • 3 Jahre in Vollzeit.
  • Beginn jährlich zum 1. September.
  • Vergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.190,69 €, 2. Ausbildungsjahr 1.252,07 €, 3. Ausbildungsjahr 1.353,38 €.
  • Urlaubstage: 30 Tage im Jahr.
  • Generalistische Pflegeausbildung seit 2020: Es wurden alle drei bisherigen Ausbildungen (Altenpflege, Krankenpflege, Kinderkrankenpflege) zu einem Beruf zusammengeführt. Du wirst theoretisch wie auch praktisch in allen drei Berufsfeldern ausgebildet.
  • Die praktische Ausbildung mit 2.500 Stunden findet überwiegend in der Main-Klinik Ochsenfurt statt.
  • Die theoretische Ausbildung findet direkt in der Berufsfachschule für Pflege der Main-Klinik statt.
  • Du wirst in allen relevanten Lernfeldern unterrichtet und hast praktische Einsätze im Krankenhaus, in der Altenpflege und in der Kinder(kranken)pflege.

DEIN PROFIL:

  • Mittlere Reife oder Mittelschulabschluss und eine abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung bzw. ein erfolgreicher Abschluss als Pflegefachhelfer.
  • Freude am Umgang mit Menschen.
  • Sorgfalt und Flexibilität.
  • Einfühlungsvermögen.
  • kommunikative Kompetenz.
  • Teamfähigkeit.

WIR BIETEN DIR:

  • Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei persönlicher und fachlicher Eignung).
  • Eine abwechslungsreiche und attraktive Ausbildung mit Freiraum für eigene Ideen und eine aktive Mitgestaltung.
  • Unterstützung durch gezielte Anleitung im Rahmen der praktischen Ausbildung.
  • Übernahme anfallender Schulkosten/Lernmittel.
  • Nach der Ausbildung: Möglichkeit verschiedener Weiterbildungen, z. B. Intensiv-/Anästhesiefachkraft, Weiterbildung zur Stationsleitung, Wundmanager u.v.m.
  • Komfortabel: digitaler Dienstplan über App
  • Mitarbeiterfeste.
  • Zusatzurlaub für die Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen sowie einen Betreuungskostenzuschuss für Kinder.
  • Kostenlose Parkplätze.
  • Cafeteria mit Sonnenterasse. Kostenlose Kaffeespezialitäten für alle Mitarbeiter.
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken.
  • Ein extrem attraktives Umfeld nahe Würzburg (ca. 20 km), das du mit dem 49-Euro-Ticket (Deutschlandticket) im ÖPNV erkunden kannst! Wir übernehmen 50 % deiner Abokosten.

Während der Ausbildung erwirbst du Kenntnisse und Kompetenzen in der Pflege von Menschen aller Altersgruppen und Versorgungsbereiche. Daher kannst du mit diesem, in der gesamten EU anerkannten, Berufsabschluss in allen pflegerischen Versorgungsbereichen tätig sein.

Alle Infos zur Main-Klinik als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite.

Möchtest auch du ein solches Allroundtalent werden? Dann schicke uns jetzt deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse). Wir bieten jährlich bis zu 15 Ausbildungsplätze an.

Ich stehe gerne für deine Fragen zur Verfügung.
Elisabeth Flury / Organisationsentwicklung / 09331 908-7018

Online bewerben

Diesen Job teilen